Wir verbringen sehr viel Lebenszeit im Berufsalltag. Dabei treibt uns ganz unterschiedliche Motivation an. Wir haben den Wunsch nach Anerkennung und Selbstverwirklichung, möchten mit Freude zur Arbeit gehen und ein entspanntes Verhältnis zu den Kolleginnen und Kollegen haben.

Die Verantwortung für den eigenen Arbeitsbereich oder andere Personen erfordern Reflexion, Veränderungsbereitschaft und eine authentische Autorität. Oft sind wir beruflich nicht an der passenden Position oder die Rahmenbedingungen machen uns Schwierigkeiten. Das systemische Jobcoaching betrachtet Sie im Kontext Ihres Arbeitgebers, Ihres Arbeitsauftrags und Ihrer eigenen beruflichen Ziele.

• systemisches Jobcoaching

• systemische Supervision

• systemische Fallsupervision

• Karriereplanung

• work-life-balance

Eine Organisation benötigt einen bewussten Umgang mit Ressourcen. Die positiven Ressourcen zu pflegen oder wieder nutzbar machen und damit für ein erfolgreiches Unternehmen und zufriedene, gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu sorgen - das ist eine herausfordernde Führungsaufgabe.

• systemisches Führungskräftecoaching

• systemische Organisationsberatung

• systemische Moderation von Projekten, Teams und Klausurtagungen

• systemische Personalentwicklung

• Organisationsaufstellungen